今天给各位分享王亚伟旗下基金名称（王亚伟的基金叫什么名字）的知识，如果能碰巧解决你现在面临的问题，别忘了关注本站哦
本文导读目录：
2008年成立的基金有哪些？ ♂
最熊基金：国投瑞福进取
超过75%的跌幅，让国投瑞福进取成为2008年度最熊基金。收益的杠杆放大功能是罪魁祸首，2008年市场大跌，国投瑞福进取的亏损也被放大。
最牛基金：中信稳定双利债券
在基金普遍损失过半的情况下，中信稳定双利债券基金凭借不到13%的收益，成为2008年最赚钱的基金。该基金股票仓位在三季度降低到了0.52%，其债券的成功投资也使其业绩遥遥领先于其他债券型基金。
最衰基金：中邮优选
相较于2007年基金收益位列亚军的好成绩，中邮优选2008年的表现让不少基民失望。由于错误判断行情，中邮优选长期保持90%以上的股票仓位，结果损失惨重，成为跌幅最大的开放式基金。
最雄基金：金鹰中小盘
尽管2007年还是表现最差的股票型基金，但在2008年，身为年度最大黑马的金鹰中小盘却打了一场漂亮的翻身仗，成为表现最为惹眼的基金之一，其收益长期排在股票型基金前列。
最大基金：汇添富均衡
截至2008年12月26日，汇添富均衡以303.22亿份的份额规模、接近180亿元的资产规模成为时下最“庞大”基金。汇添富均衡原本的规模并不大，2007年下半年其大搞“二次营销”，导致规模快速膨胀，但年亏损仍为45.86%。
最小基金：申万盛利配置
不足1亿元的资产规模，使申万盛利配置基金成为目前国内最袖珍的基金。它成立于2004年11月，小规模使其2008年的整体表现相对良好，亏损不到9%。
最红基金经理：王亚伟
牛市和熊市都牛，才是真正的牛！王亚伟就是这样一位“真牛”的基金经理。他执掌的华夏大盘精选，在2008年的熊市下依然表现出色，是跌幅最小的股票型基金之一。正因为如此，由王亚伟挂帅的华夏策略精选一天就完成募集，创下2008年的发行奇迹。
最雷基金公司：广发基金
广发基金在其2008年投资策略报告中预测，沪深300指数在2008年的运行上部区间为6500至7400点，成为对市场判断最走眼的基金公司。由于盲目乐观，旗下基金在市场大跌时普遍表现很差，广发聚丰、广发大盘、广发策略优选和广发小盘的亏损均超过50%。
最烂基金品种：QDII
敲锣打鼓、兴高采烈地去赚外国人的钱，到头来却碰了一鼻子灰，2008年绝对是QDII基金最为郁闷的一年。一年前的QDII基金还风光无限，然而2008年发行的几只QDII普遍募集“歉收”，刚出海便亏损过半，很难再赢得基民信任。
最水基金品种：保本基金
2008年的熊市行情让以往的冒进投资者谨慎起来，保本基金落入了这些人的视线，然而残酷的事实就是，保本基金不能保本！3只成立时间较长的保本基金在2008年的平均亏损接近10%，让人大跌眼镜。
基金经理是如何分配资金的？ ♂
1、一支基金持有的股票市值不可以超过这基金资产的10%
2、同一家基金公司持有的某公司证券，不可以超过10%
3、还有就是股票型基金股票资产要60%以上投资于股票 1、2条指数基金不受限制。
4、在以上限制条件下，基金经理可以根据自己的慧眼来选择股票，不过在国内跟风的基金经理比较多，就是大部分的基金选了谁家股票那这个股票我也要有一些，这样至少不会离基金的总体水平远，不过也有个性的例如华夏大盘的王亚伟，公开宣布自己不会选择其它基金的重仓股票。
有谁了解华夏成长的经理巩怀志？ ♂
华夏的风格怪怪的，对基民不友善。 主要缺点：费率贵，不能转换，好基封闭买不到。 著名基金经理：
1、王亚伟：（太著名了，业内大哥大，可惜他的基永远封闭，你根本买不到。实际上王亚伟屁用不中）
2、孙建冬：掌管的华夏红利，尽管规模很大，仍表现十分优秀。可惜，受排挤，转投私募去了。
3、巩怀志：目前唯一可以选择的了。（掌管的华夏成长、华夏优势还可以）
选择好基金要看哪些指标？如何选择基金经理？ ♂
选择基金看基金公司和旗下基金的规模、实力、知名度、信誉度、分红能力、盈利能力、排名、收益率和长期走势是否稳健。
天天公布的基金净值排行榜，几乎每天的排名顺序都在不断的变化。所以看排行榜只是看看。买基金的参考依据要从长期的基金排行榜来选择，最少看一年的走势及排行情况。看一种基金是否值得投资，要看近一年、近2年、近3年及从成立以来的排名都在前列才行。但有些基金成立时间相比较晚，但收益也是不错的，这要看同期成立的基金排名和收益来对比。像华夏优势这样的基金，去年收益率高达30%左右，而有些基金却出现亏损，这就是差距。如果选择不好基金，收益会相差很多的。选择基金经理，要选择收益较高、排名靠前、走势稳健、盈利能力较强的基金即可。不用管它是什么经理，因为只要长期投资回报率较高的的基金，基金的经理自然就出名了。像华夏大盘、策略的基金经理王亚伟就是这样的。
关于王亚伟旗下基金名称（王亚伟的基金叫什么名字）的介绍就聊到这里吧，感谢你花时间阅读本站内容。
